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Intérimaires : comment s’organise le suivi en santé au travail avec l’AISMT13 ? Le travailleur intérimaire bénéficie de droits collectifs et de droits individuels au même titre que n’importe quel autre salarié. Ceci étant, quelques spécificités sont à prendre en...
by MyriamM | 2 Oct, 2023 | Actus
Octobre rose : lumière sur… la santé des femmes En France, le cancer du sein est le plus répandu : 1 femme sur 8 est touchée. Bien qu’il fasse partie des cancers les mieux traités, des progrès sont toujours à envisager. Les facteurs de risque sont à la fois...
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Un escape game en ligne pour comprendre l’adhésion à votre SPSTI ! Vous êtes employeur et vous adhérez, via une cotisation, à un service de prévention et de santé au travail interentreprises (SPSTI) ? Vous vous interrogez sur les contreparties à l’adhésion ? La...
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Congé maternité : quelles sont les formalités à respecter ? Une grande majorité de femmes exercent un emploi durant tout ou partie de leur grossesse. L’environnement professionnel n’est pas dénué de risques et certaines expositions peuvent compromettre le bon...
by MyriamM | 1 Août, 2023 | Actus
Fiches de Données de Sécurité : que dois-je en faire ? Les produits chimiques utilisés au sein d’une entreprise peuvent avoir des effets nocifs sur la santé : allergies cutanées, respiratoires, intoxications et cancers, ainsi que sur l’environnement. Dans la démarche...
